首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
企业在招聘员工时,要充分尊重求职者的选择权,以与求职者平等的姿态对待求职者,这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的( )。
企业在招聘员工时,要充分尊重求职者的选择权,以与求职者平等的姿态对待求职者,这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的( )。
admin
2021-04-13
32
问题
企业在招聘员工时,要充分尊重求职者的选择权,以与求职者平等的姿态对待求职者,这是企业在进行员工招聘工作中应遵循的( )。
选项
A、信息公开原则
B、公正平等原则
C、效率优先原则
D、双向选择原则
答案
D
解析
本题考查员工招聘的原则。企业在进行员工招聘工作时应遵循的原则有:①信息公开原则,是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开;②公正平等原则,是指企业要对所有应聘者一视同仁,使应聘者能公平地参与竞争;③效率优先原则,是指企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工;④双向选择原则,双向选择原则是指企业在招聘员工时,要充分尊重求职者的选择权,以与求职者平等的姿态对待求职者,双方均有对对方的选择权。因此答案为选项D。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/DUeoFFFM
本试题收录于:
工商管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
工商管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
下列关于政府预算的表述中,正确的有()。
关于公共物品的融资方式,下列说法错误的是()。
下列关于科学发展观的表述正确的有()。
目前我国中央和地方共享收入包括()。
下列统计量中,适用于测度分类数据集中趋势的是()。
通常情况下,反映一个国家或地区经济发展规模的指标是用()计算的GDP。
价格歧视也称为差别定价,是指垄断企业为获取更大的利润,对同一产品规定不同价格。下列关于价格歧视的表述正确的有()。
财政汲水政策的特点包括()。
按照经济学家科斯关于企业本质属性的理论,导致市场机制和企业的交易费用不同的主要因素是()。
下列关于电话询问调查优点的描述,错误的是()。
随机试题
关于静脉窦的演变,哪项正确()
对内报表
男性,50岁。咯血200ml后突然窒息。应立即采取的措施是
颈外静脉输液的最佳穿刺点在
在项目管理任务分解的基础上,明确项目经理和进度控制管理任务主管工作部门或主管人员的工作任务,从而编制()。
一般资料:求助者,男性,18岁,某部新兵。案例介绍:求助者从外地入伍,开始了部队生活。每日的训练很紧张,很辛苦,有些手忙脚乱,感到疲惫。求助者不适应部队驻地的饮食习惯,常常听不懂战友们的方言,也不知道该和战友们讲些什么。在部队很难听到自己家乡的口音,感觉
两种杂志全年定价分别为168元、216元。全室人员都订阅这两种杂志中的一种,用去2184元,如果他们换订另一杂志,需用2040元。该室有多少人?()
提出程序教学并为计算机辅助教学提供理论基础的心理学家是()
Itis(embarrass)______tobefoundstealingsomething.
位于
最新回复
(
0
)