关于战略性人力资源管理产生的背景的说法，错误的有( )。

admin2015-08-18 56

问题关于战略性人力资源管理产生的背景的说法，错误的有( )。

选项 A、战略性人力资源管理始于20世纪80年代
B、闵斯特伯格的工业心理学研究标志着战略性人力资源管理的开端
C、战略性人力资源管理要解决的问题是解释人力资源管理如何对组织产生贡献
D、战略性人力资源管理的理论基础是人际关系学说

答案B,D

解析本题考查战略性人力资源管理。①战略性人力资源管理是战略管理理论与人力资源管理理论共同发展的结果．战略管理理论的发展为解释人力资源管理的组织贡献提供了理论平台；②战略性人力资源管理的研究始于20世纪80年代；德文娜、冯布伦和迪奇于1984年发表的文章“人力资源管理：一种战略管理”标志着战略性人力资源管理的开端。

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