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简述绩效管理的概念及特点。
简述绩效管理的概念及特点。
admin
2019-12-15
20
问题
简述绩效管理的概念及特点。
选项
答案
绩效管理是指为了达到组织的目标,通过持续开放的沟通过程,形成组织所期望的利益和产出,并推动团队和个人做出有利于目标达成的行为,即通过持续的沟通和规范化的管理不断提高员工和组织绩效、提高员工能力和素质的过程。绩效管理具有以下几方面的特点: (1)绩效管理以组织战略为导向,是综合管理组织、团队和员工绩效的过程。 (2)绩效管理是提高工作绩效的有力工具。 (3)绩效管理是促进员工能力开发的重要手段。 (4)绩效管理是一个完整的系统。
解析
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网络经济与企业管理题库经管类分类
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网络经济与企业管理
经管类
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