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用人单位自用工之日起满1年不与劳动者立书面劳动合同的，视为用人单位自用工之日起满1年的当日已经与劳动者立无固定定期限劳动合同。 ( )
用人单位自用工之日起满1年不与劳动者立书面劳动合同的，视为用人单位自用工之日起满1年的当日已经与劳动者立无固定定期限劳动合同。 ( )
admin
2014-01-19
46
问题
用人单位自用工之日起满1年不与劳动者立书面劳动合同的，视为用人单位自用工之日起满1年的当日已经与劳动者立无固定定期限劳动合同。 ( )
选项
A、正确
B、错误
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/8c4oFFFM
本试题收录于：
初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
0
初级经济法基础
初级会计专业技术资格
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