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由于劳动者原因订立的无效合同,对用人单位造成损害的,劳动者应当 ( )
由于劳动者原因订立的无效合同,对用人单位造成损害的,劳动者应当 ( )
admin
2017-06-20
27
问题
由于劳动者原因订立的无效合同,对用人单位造成损害的,劳动者应当 ( )
选项
A、承担赔偿责任
B、承担行政责任
C、罚款
D、自行解除合同
答案
A
解析
由于劳动者原因订立的无效合同,对用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/7wjaFFFM
本试题收录于:
劳动法题库法学类分类
0
劳动法
法学类
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