根据《企业劳动争议协商调解规定》的规定,调解员的聘期至少为( ),可以续聘。

admin2022-12-27  33

问题 根据《企业劳动争议协商调解规定》的规定,调解员的聘期至少为(          ),可以续聘。

选项 A、半年
B、一年
C、两年
D、五年

答案B

解析 根据《企业劳动争议协商调解规定》第19条的规定:“调解员的聘期至少为1年,可以续聘。调解员不能履行调解职责时,调解委员会应当及时调整。”
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