为了判断应聘者对招聘岗位的适应性，笔试通常测试( )。

admin2021-12-09 34

问题为了判断应聘者对招聘岗位的适应性，笔试通常测试( )。

选项 A、一般知识和能力
B、专业知识和能力
C、特殊知识和能力
D、综合知识和能力
E、创新知识和能力

答案A,B

解析这种方法主要通过测试应聘者的基础知识和素质能力，判断该应聘者对招聘岗位的适应性。对基础知识和素质能力的测试，一般包括两个层次，即一般知识和能力与专业知识和能力。

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企业人力资源管理师三级理论知识

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