首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
工程
电容器的短时限速断和过电流保护,是针对下列哪一项可能发生的故障设置的? ( )
电容器的短时限速断和过电流保护,是针对下列哪一项可能发生的故障设置的? ( )
admin
2015-03-30
42
问题
电容器的短时限速断和过电流保护,是针对下列哪一项可能发生的故障设置的? ( )
选项
A、电容器内部故障
B、单台电容器引出线短路
C、电容器组和断路器之间连接线短路
D、双星接线的电容器组,双星容量不平衡
答案
C
解析
《电力装置的继电保护和自动装置设计规范》(GB/T 50062—2008)第8.1.2.1条。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/27chFFFM
本试题收录于:
供配电(专业知识)题库注册电气工程师分类
0
供配电(专业知识)
注册电气工程师
相关试题推荐
计算机网络是一个复合系统,共同遵守的规则称为网络协议。网络协议主要由()。
一台直流电机,Pe=1000kW,n=600r/min,最高弱磁转速1200r/min,电枢回路额定电压为750Vde,效率0.92。采用三相桥式可控硅整流装置供电,电枢回路可逆,四象限运行。电机过载倍数为1.5倍,车间变电所的电压等级为10kV。拟在
某县在城网改造中需将环城的18km110kV架空导线换为单芯交联聚氯乙烯铝芯电缆,采用隧道内敷设。架空线输送容量为100MV.A,短路电流为31.5kA,短路电流持续时间为0.2s,单芯交联聚氯乙烯铝芯电缆在空气中一字形敷设时的载流量及电缆的其他参数
某县在城网改造中需将环城的18km110kV架空导线换为单芯交联聚氯乙烯铝芯电缆,采用隧道内敷设。架空线输送容量为100MV.A,短路电流为31.5kA,短路电流持续时间为0.2s,单芯交联聚氯乙烯铝芯电缆在空气中一字形敷设时的载流量及电缆的其他参数
某医院外科手术室的面积为30m2,院方要求手术室一般照明与室内医疗设备均为一级负荷,一般照明平均照度按1000lx设计,医疗设备采用专用电源配电盘,与一般照明、空调、电力负荷电源分开,请回答下列照明设计相关问题。医院变电室由两个高压电源供电,各带1
10kV配电装置中采用矩形铝母线,已知母线上计算电流Ijs=396A,母线上三相短路电流Iˊˊ=I∞=16.52kA,三相短路电流峰值Ip=2.55Iˊˊ,给母线供电的断路器的主保护动作时间为1s,断路器的开断时间为0.15s,母线长度8.8m,母线
请依据下述条件,分析回答下列问题。注:1.避雷网网格最大尺寸10m×10.5m。2.引下线共12处,利用建筑物四周柱子的钢筋,平均间距为22.5m。3.金属烟囱高出屋顶3m,不装接闪器,不排放爆炸危险气体、蒸汽或粉尘。
已知一企业变电所电源引自地区变电站,已知条件如下(见图):1)35kV线路电源侧(公共接入点)最大和最小短路容量分别为590NV•A和500IV•A,35kV线路电源处公共接入点供电设备容量50MV.A;该电力用户用电协议容量20MV•A。
一座66/10kV的重要变电站,装有容量为16000kV.A的主变压器两台,采用蓄电池直流操作系统,所有断路器配电磁操作机构。控制、信号等经常性负荷为2000W,事故照明负荷为1500kW,最大一台断路器合闸电流为98A,根据设计规程,请回答下列问题。
如图所示为110kV配电装置变压器间隔断面图(局部),已知110kV系统为中性点有效接地系统,变压器为油浸式。请回答下列问题。分析说明变压器散热器的外轮廓与避雷器之间的安全净距“L1”不应小于下列哪一项数值?()
随机试题
男孩,2岁。呕吐腹泻ld。突然脐周阵发性腹痛,继恶心呕吐3~4.次,大便5~6次。初蛋花汤样后呈赤豆汤血水样便,腥臭,无脓。T39℃(R),腹软,稍胀,不固定压痛,无肌紧张,未及包块,皮疹(一)。作为早期确诊,最有价值的检查是
外师造化,中得心源[江苏2019][江苏2018][山西2018][浙江2018]
护士长根据病人情况、护理人员的数量、水平等进行有效组合,体现了护理排班的
导地线在档中的接头是强度弱点和事故多发点,因此规程要求重要跨越档不准接头,下列()不准接头。
混凝土坝在整个建筑物施工完毕交付使用前还须进行()。
在对建筑外墙装饰材料进行防火检查时,发现的下列做法中,不符合现行国家消防技术标准规定的是()。
改革开放前,我国外贸管理模式的核心是:
黄河股份有限公司(以下简称黄河公司)为增值税一般纳税人,适用增值税税率17%、企业所得税税率25%,按净利润的10%提取法定盈余公积,企业所得税采用资产负债表债务法核算。不考虑增值税、企业所得税以外的其他相关税费。黄河公司2013年度财务报告于2014年3
下列表述中正确的有( )。下列表述中正确的为( )。
某公司人力资源部针对生产工人开展了为期一周的培训,经过一段时间后发现培训并没有在实际工作中产生作用,为了查找可能存在的问题,请运用5W1H法对此次培训进行诊断。
最新回复
(
0
)