实现员工培训规划要选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用( )的培训方式。

admin2018-12-05  28

问题 实现员工培训规划要选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用(    )的培训方式。

选项 A、分散
B、边实践边学习
C、集中
D、安全脱产学习

答案C

解析 培训规划必须根据培训资源配置的状况,正确地选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用集中的培训方式。
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