2. 公务员
  3. 人无信不立，政府部门也同样需要诚信，请结合报考岗位谈谈诚信和政府公信力。

人无信不立，政府部门也同样需要诚信，请结合报考岗位谈谈诚信和政府公信力。

admin2016-07-14  39
问题 人无信不立，政府部门也同样需要诚信，请结合报考岗位谈谈诚信和政府公信力。
选项
答案人无信不立。诚信是一个道德范畴，是公民的第二个“身份证”。一个人若不讲诚信，在社会上便无法立足。作为一名公职人员，更需要做到言而有信，若不能做到诚信，工作中便不能够公平公正，便不能够使群众信服，更不能够代表政府形象。 政府公信力，事关民心，事关政府形象。政府公信力程度实际上是公众对政府履行其职责情况的评价。而政府工作人员，作为履行政府职责的人员，其作用可见一斑。具有诚信的政府工作人员的总和是一个诚信的政府的必要条件。那么，怎样才能是一个具有公信力的政府，可以从以下四个方面来看： 政府应是负责任的政府。无论是否出现公共危机，政府都应当履行职责，言而有信，政策要相对稳定。对于公共危机，政府更应当果断、及时地回应公民的要求。 政府应是以公民为本位的服务型政府。政府必须以公共利益最大化为追求目标，努力提高政府部门服务质量和效率，自觉高效地为向公民提供公共物品和公共服务。 政府应是依法行政的政府。在任何行为中，政府都应当根据宪法、法律、法规以及法律精神来为人民服务，避免文件和领导讲话大于法的现象，使人们形成对法律和制度的信仰，通过法律和制度来体现政府的诚信。 政府应是透明的政府。人们的利益需求创造了政府，政府的存在价值就在于满足社会成员的需求。而政府满足社会成员需求的措施、过程、方式等都应当为成员们所了解。政府的行政法规、行政规章与规范性文件、政府机构职能、人员配置、行政程序、行政开支、执法依据、会议活动及文件资料等信息都应当公开和便于公众查询，政府的决策过程因此也应当使公民知晓和参与。 塑造政府公信力，核心在对公权力的约束，充分保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权。其实现途径主要有：一是公开，主动公开；二是接受监督，创造条件让群众来监督；三是制度，让权力在宪法和法律约束的轨道上运行；四是建立与群众沟通的桥梁。 政府公信体系的构建不仅是政府本身的事，更是政府、公民和各种民间组织在政治、社会和市场等各领域的不同力量通过互惠、习俗、强制、行为等博弈活动中形成的。因此，政府公信体系的构建，需要的社会不同力量的参与。
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/0QLuFFFM
本试题收录于： 面试题库地方公务员分类
0

面试

地方公务员

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)