以下属于母子公司合并现金流量表应抵消的项目有

admin2012-11-21 17

问题以下属于母子公司合并现金流量表应抵消的项目有

选项 A、以现金投资或收购股权增加的投资所产生的现金流量
B、当期取得投资收益收到的现金与分配股利、利润或偿付利息支付的现金
C、以现金结算债权与债务产生的现金流量
D、当期销售商品所产生的现金流量
E、内部处置固定资产、无形资产和其他长期资产收回的现金净额与购建固定资产等支付的现金

答案A,B,C,D,E

解析

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/NyvfFFFM

本试题收录于：高级财务会计题库经管类分类

高级财务会计

经管类

相关试题推荐

下列各项中最简单的视图信息是
假设你是一家家电公司的客户服务部经理，负责处理顾客投诉并解决善后问题。你接到了一顾客电话，声称他购买的电器在保质期内出了故障，其原因是电器内部的零件中使用了二手产品，他保留了样品，要求你公司做出解释。请你给此顾客一封信，表明公司正视该问题并进行调查和处
我们进行阅读的三个基本原因是
．由劳资对立转向劳资调和是在人力资源管理的哪个阶段?()
试比较价值创新战略与传统战略的区别。
当今知识经济快速发展，许多企业家较早地看到，“人本资源”在未来企业竞争与发展中的重要作用，企业中人才与智能要素已处于“第一产品”位次。因此，高度重视人才等知识资源的开发，提高人的知识化技能，培养一大批高科技、高素质人才，实现最大的知识资本增值，是当务之急。
安达信(ArthurAnderson，AA)公司主要从事会计与审计、税务、商务顾问、咨询服务等业务，因为它为客户提供的服务99．5％基于知识，因此，知识是企业最重要的资源，贯穿于决策和管理过程的始终。公司面临的最大挑战是如何将所有信息组合成一个中心知识库
下列各项中，不属于我国企业财务会计信息质量要求的是()
甲公司接受乙公司管理用设备一套作为投资，双方协商作价20000元，乙公司账面原值23000元。该设备预计还能使用4年，预计残值收入为4000元，该固定资产采用直线法计提折旧。使用期满1年将该设备出售，出售价款为18000元，收到款项存人银行。适用的营业税率
玉峰公司为增值税一般纳税人工业企业，适用17％的增值税税率，售价中不合增值税。商品销售时，同时结转成本。本年利润采用表结法结转。2007年11月30日损益类有关科目的余额如下表所示：2007年12月份玉峰公司发生如下经济业务：(1)销售商品一批，增值

随机试题

下列函数是周期函数的是()．
瘰疠之名首见于：
2003年4月×日，某建筑公司周某在本市一商厦南楼改扩建工程施工现场进行现场清理时，无视作业区设置的警告标志，跨过护栏进入作业管制区内进行清理，此时作业区上方一工人正在12米高的平台上寻找工具，不慎将作业面上的一块料板碰落滑下，正好击中周某头部，虽周某戴有
关于会计职业道德与会计法律制度的区别，下列说法中，错误的是()。
“备案号”栏应填()。“随附单据”栏应填()。
债券发行人的信用度越低,投资者要求的收益率也相应较低。()
调查显示，选择多种方式投资的人往往比只从事本职工作的人更富有。因此，选择多种方式投资有助于人们获得财富。下列哪项如果为真，最能反驳上述观点?
关于下面代码中的变量x，以下选项中描述正确的是fo=open(fname，’’r’’)forxinfo：print(x)fo．close()
CPU中有一个程序计数器(又称指令计数器)，它用于存放______。
A.toavoidpsychologicaltechniques.B.tobreakrecordsC.tobetterunderstandtheathlete’sbodyandmindD.totimeandsp

最新回复(0)

以下属于母子公司合并现金流量表应抵消的项目有

高级财务会计

经管类

下列各项中最简单的视图信息是

我们进行阅读的三个基本原因是

．由劳资对立转向劳资调和是在人力资源管理的哪个阶段?()

试比较价值创新战略与传统战略的区别。

下列各项中，不属于我国企业财务会计信息质量要求的是()

下列函数是周期函数的是()．

瘰疠之名首见于：

关于会计职业道德与会计法律制度的区别，下列说法中，错误的是()。

“备案号”栏应填()。“随附单据”栏应填()。

债券发行人的信用度越低,投资者要求的收益率也相应较低。()

调查显示，选择多种方式投资的人往往比只从事本职工作的人更富有。因此，选择多种方式投资有助于人们获得财富。下列哪项如果为真，最能反驳上述观点?

关于下面代码中的变量x，以下选项中描述正确的是fo=open(fname，’’r’’)forxinfo：print(x)fo．close()

CPU中有一个程序计数器(又称指令计数器)，它用于存放______。

A.toavoidpsychologicaltechniques.B.tobreakrecordsC.tobetterunderstandtheathlete’sbodyandmindD.totimeandsp