首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列对确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑的因素表述错误的是( )。
下列对确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑的因素表述错误的是( )。
admin
2021-12-03
22
问题
下列对确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑的因素表述错误的是( )。
选项
A、单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费
B、非全日制劳动者工作稳定性
C、非全日制劳动者劳动条件和劳动强度
D、非全日制劳动者平均月工作时间
答案
D
解析
确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基夺医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/CDToFFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
某居民企业2008年收入总额为1000万元,其中:不征税收入300万元,技术转让收入240万元,各项扣除税费280万元(含技术转让税费10万元)。2008年企业应税所得额为()万元。
下列关于财政投融资的说法,错误的是()。
关于增值税纳税义务发生时间,表述不正确的有()。
2009年6月某商场采取以旧换新方式销售洗衣机,新洗衣机含税销售价为1620元/台,共销售10台。旧洗衣机根据新旧程度不同对5台按市价给予20%的折价,另5台给予60%的折价,则此商场的销售行为应征增值税,其计税销售额应是()。
某县国税局2009年6月25日接到群众的举报,某私营企业存在隐瞒收入、偷逃税款的行为,经查证后责令该企业在6月30日前缴纳税款。6月31日该企业负责人指使财务人员将企业银行账户上的资金全部转走,税务局得到消息后,便责令该企业提供纳税担保。根据上述
()是指经法定程序审核批准的、具有法律效力的、综合反映年度国民经济和社会发展情况的政府财政收支计划。
下列财政收入中属于政府以无偿方式取得的收入有()。
在新产品开发战略中,紧随战略的基本特征是()。
以下被称为经济指标法,且反映国家政策和宏观经济对本企业预测项目的要求的定性预测法是()。
中国某石化公司制定了详细的人力资源培训开发计划。每年抽取利润的2%作为经费去培训。方式有在职培训,即选拔有潜力的职员,送到正规院校学习相关专业。每年培训研究生10-20名,双学士学位。100-200名。根据上述资料,回答下列问题:有效的培训开发具有的
随机试题
闻一多提出诗歌的“三美”理论,“三美”是指______美、音乐美、绘画美。
患者,女性,30岁。近4年来经常间发四肢关节疼痛,近来感乏力、纳差、心悸、气促,肝在肋下2.5cm可触及,轻触痛。查血红蛋白97g/L,尿蛋白(+);双下肢轻度浮肿,其原因可能为
尿常规检查时出现以下何种结晶,提示可能患有痛风
王某(19周岁)和李某(17周岁)因涉嫌共同寻衅滋事被立案侦查。关于本案法律援助的适用,下列哪一说法是正确的?()
《计量法》规定的检定工作的原则是什么?
(2006年)函数在点x的导数是()。
下列有关海关审查申诉案件所作处理决定的表述,错误的是:
()是反映投资收益的指标。
下列关于企业因其他长期职工福利产生的职工薪酬成本的会计处理,表述正确的有()。
信息的收集包括信息和【】两项基本活动。
最新回复
(
0
)