2. 职业资格
  3. 公办幼儿园教师张某多次申报职称未果，认为是幼儿园领导故意为难他。此后，张某经常迟到、早退、教学敷衍了事。园长对其进行批评教育，但张某仍然我行我素，幼儿园上报教育主管部门后将其解聘。该幼儿园的做法( )。

公办幼儿园教师张某多次申报职称未果，认为是幼儿园领导故意为难他。此后，张某经常迟到、早退、教学敷衍了事。园长对其进行批评教育，但张某仍然我行我素，幼儿园上报教育主管部门后将其解聘。该幼儿园的做法( )。

admin2020-07-30  9
问题 公办幼儿园教师张某多次申报职称未果，认为是幼儿园领导故意为难他。此后，张某经常迟到、早退、教学敷衍了事。园长对其进行批评教育，但张某仍然我行我素，幼儿园上报教育主管部门后将其解聘。该幼儿园的做法(       )。
选项 A、正确，张某的行为给教学造成损失
B、正确，应同时追究张某的民事责任
C、不正确，侵犯了张某的教育教学权
D、不正确，事业单位的人员不能解聘
答案A
解析   关于教师不当行为的处理，《中华人民共和国教师法》第三十七条规定，“教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；(二)体罚学生，经教育不改的；(三)品行不良、侮辱学生，影响恶劣的”。题干中，教师张某经常迟到、早退、教学敷衍了事，园长对其进行批评教育，但依然不改。张某的行为显然给教学造成了一定的损失，因此，幼儿园上报教育主管部门后将其解聘的做法是正确的。
  B项，民事责任，是民事法律责任的简称，是指民事主体在民事活动中，因实施了民事违法行为，根据民法所承担的对其不利的民事法律后果或者基于法律特别规定而应承担的民事法律责任。它主要是一种民事救济手段，旨在使受害人被侵犯的权益得以恢复。该项与题干不符，排除。
  C项，“侵犯了张某的教育教学权”说法不正确。教师享受教育教学权等权利，但教师也应当履行一定的教育义务，如履行教师聘约，完成教育教学工作任务。题干中张某属于故意不完成教育教学任务，根据教师法相关规定，幼儿园有将其解聘的权利排除。
  D项，“事业单位的人员不能解聘”说法不正确。教师法第十七条规定，“学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。排除。
  故本题选A。
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